为进一步规范后勤保障部非编人员用工管理，提升后勤保障部人事专员业务能力，赋能人力资源管理实效，11月29日下午，后勤保障部“人事专员专题培训会”在后勤基建大楼324会议室召开。会议由后勤保障部党委副书记、人力资源办公室主任张萍主持，保卫处、餐饮与商业管理中心、物业管理中心、公寓管理中心、乐乎学术服务中心等三校区相关人事专员参加本次培训会。
会议伊始，张萍首先欢迎大家的到来，并衷心感谢长期以来各位人事专员对后勤保障部人事工作的大力支持。
张萍强调，非编人员是后勤保障部为学校提供高质量服务不可或缺的重要力量，规范非编人员用工，优化用工流程，加强用工审批与协议签订是促进非编人员管理的重要途径。本次培训旨在进一步提升后勤保障部人事专员的业务技能与专业化水平，促进工作效率和服务质量的提升。之后，张萍对拟出台的《后勤保障部非事业编制人员用工细则（试行）》加以详细解读，并对后勤保障部非编人员的用工类型、用工原则、审批流程、用工注意事项等问题进行明确和解读。
后勤保障部人力资源办公室周敏围绕“非编人事系统录入操作流程”和“推进劳务派遣人员合同电子签”两方面进行了实操讲解，现场演示系统录入操作细节，强调合同电子签的流程与材料变化。同时，细致梳理了日常工作中的常见问题，帮助大家掌握细节事项，避免问题的重复发生。
最后，与会人员就培训会内容和人事工作中进行探讨。现场气氛热烈，大家交流踊跃。
此次专题培训会加深了后勤保障部人事专员对人事工作重要性的认识，提升了人事专员业务能力，畅通了制度落地实施的沟通渠道，并对未来业务实操具有很强的指导意义。下一步，后勤保障部持续推动人力资源工作科学化，不断完善队伍制度建设，引育高质量管理人才团队。
